Не буду говорить про всё предприятие. Напишу про транспортный отдел, где я работал три месяца испытательного срока. После чего я был уволен. Начальник, некий Константин (не запомнил как его дальше) на то время - май 2016-го года, аргументировал это, так, что у меня якобы "нет стратегического мышления". Испытательный срок три месяца, что очень долго для этого. Работу брал на дом в том числе, потому что не справлялся по нижеописанным причинам. Вот такой подход используют сейчас, есть какая-то работа, из которой выросли другие сотрудники и которые не хотят её делать за з/п, которую они получают, нанимают "рабочую лошадь", она делает эту работу в течении трёх месяцев, а потом ей говорят, что у вас "нет стратегического мышления". Более высшему руководству хотел бы сказать, что присмотритесь к этому персонажу, и ему такое послание: вот когда вы добъётесь у себя в отделе хоть сколько-нибудь условия для возникновения хоть какого-то "мышления", тогда можно о чём-то говорить у кого и чего нет для работы в вашем отделе. А то, когда в аудитории почти все ваши сотрудники, находящиеся вместе с новым сотрудником в одном помещении постоянно громко дребездят впорожнюю, надоедая и мешая другим в работе, все ваши "аргументы" ну знаете, проецируйте это на себя лично, вы в корне не правы и ничего сами не добились.

ирина стуканева

مستوى 3 خبير محلي

Передовой градостроительный проектный институт страны. Разрабатывает генеральные планы городов си массу всего другого использованием цифровых техрологий. В нем работают интересные люди, специалисты высокого класса.

Юлия Акинчиц

مستوى 4 خبير محلي

Всё по делу, профессионалы своего дела.

Institut territorialnogo planirovaniya Grad

أضف صورة أو فيديو

العنوان

جهات الاتصال

ساعات العمل

الاتجاهات

مميزات

أماكن مشابهة قريبة

11 مراجعات