Кадровый вопрос затронул и эту компанию. На сайте по поиску работы размещены вакансии для рабочих специальностей, но они не вызывают интереса у соискателей. Это вызывает беспокойство: почему люди не рассматривают это производство как источник дохода?
Уровень оплаты труда?
Режим работы и отдыха?
Надбавки за вредность если они есть?
Бытовые условия?
Дополнительные трудовые функции?
Психологическая атмосфера?
Вопросы есть , ответа нет!
Я считаю, что в компании нужно пересмотреть подход к управлению персоналом. Мы не должны забывать, что все мы разные люди и обязаны прислушиваться друг к другу. Это означает, что каждый должен получить то, что ему причитается.
СОШ №18
Experto local nivel 7
Julio 17, 2024
Спасибо Советскому Союзу за такие монументальные здания. Таким предприятиям мешает только одно - эффективные менеджеры. Особенно из Москвы.
2
1
Инкогнито 9824
Experto local nivel 5
Enero 23
Безукоризненная организация!!! Цена и качество товара